Olli Hakala blogi: Jääkö käteeni WinNova luu... vai toteutuuko oikeudenmukaisuus?!

Lupaan mahdollisista korvauksista puolet oikeutta ajavalle tuomarille/juristille. Uskon, että tästä on hyötyä myös yli 150.000 koulu- ja työpaikka kiusatulle/henkisen väkivallan uhrille Suomessa. Asiani on edennyt hyvinkin tyypillisesti, ajan kuluessa uhrin pikku hiljaa lisääntyvä syyllistäminen ja selän takana pahan puhuminen on toteutunut kohdallani täydellisesti. Mutta, että vielä kuulovammakin kaupan päälle... sekä jopa poliisin soittaminen työpaikalle, yrittäessäni työpaikallani tavata WinNovan työturvallisuus päällikköä asiassani, on jo liikaa...! Etc.!

Vastuunkantoa talon tapaan....

(n. 5 vuotta apua/oikeutta hakien Porissa, kaikki instanssit melko turhaan läpikäyneenä...)

Kyllä on "talon tavoissa" paljon vikaa, eivätkä tavat WinNovan aikana ole yhtään parantunut! Oy pohjainen toiminta WinNovassa tulisi välittömästi lopettaa, kuten liian kalliin toimitusjohtajan vakanssikin, varsinkin jos 2010-2011 johdon talouden ennakointi, hoito (tai hoitamattomuus) aikaansaa yli 100 määräaikaisen potkut 2012, muutenkin on WinNovan johdon päällekkäisyyksiä, koordinaattori/titteli "tulvaa", sekä talossa suhteettomia ylipalkkauksia ja poliittisia suojatyöpaikkoja talossa tulisi tarkastella "punakynän" kanssa pikimmiten. WinNovan alkaessa piti syntyä säästöä mm. em. asioissa. Toisin kävi. WinNovan tulisi olla luonnollisesti myös 0 % toleranssi linjalla henkisessä väkivallassa ja kiusaamisessa.

Näin aloitin vakityöni talossa aprillipäivänä 1.4.2008!?

WinNova, Jukka Salminen kiinteistöpäällikkö (kiinteistöpalvelut, ICT-palvelut) - ennen Porin ammattiopisto (rehtori) Sanoi minulle 1.4.2008 1 työpäivänä; Tervetuloa taloon, mutta Olli, muista, se ei ole sitten sinun vikasi, jos joku sinua vihaa tai käyttäytyy ilkeästi tms. Pyörittelin päätäni, aprillipilaa vai mitä tämä on...!? Mutta kyllä kaikki selvisi aika piankin, karvaamman kautta..

Tilanne 2013 on nyt tämä:

1. Syyttömästi työpaikka kiusattuna 2008–2009 15kk helvetti 17.500,- + 2012 indeksi tarkistus 18.825,- (ikuinen korvausvaatimus, WinNova ja/tai Porin kaupunki, syy; asian valheellinen ja epäoikeudenmukainen käsittely.)

2. Kuulon alenema (17.11.2011 alk.) XXX.000,-? 410 päivää kärsimystä 1.1.2013 mennessä. WinNovan vakuutuksesta, kuulovamma noin 14kk kestäneenä, haen hoitokulujen lisäksi myös korvausta työtapaturmana ainakin pitkäkestoisesta (pysyvästä?) kuulovammasta PTA 24/31 dB

Tapiola (WinNova myös?) väittää vapaa-ajalla tapahtuneeksi? Ei käsittelyä työtapaturmana. Ja työpaikan ylilääkäri ei näe etyylialkoholin syyksi/yhteyttä kuulovammaani ja keskussairaalan korvalääkäri väittää kuulovammaa tyypilliseksi ikäkuulo laskuksi... Uskomatonta! Kun pyydetään parta-malliksi WinNovan opiskelijoille ja hyvää hyvyyttään suostuu ja käy näin! WinNovassa asiaa on käsitelty mahdollisemman huonosti ja hidastellen kaikin tavoin, haluamatta nähdä todellista tilannetta/tapahtunutta mitenkään.

3. "Kultainen kädenpuristus" XXX.000,-? 04.05.12 pe 6kk eroraha tarjottu (Lasse Schultz) ja myös liian pienenä hylätty. (18kk eroraha ja lupaan harkita) http://ollihakala.blogspot.fi/2012/04/alustukseksi-tanaan-perjantaina-4.html n. 700.000,- sitä häviäisi kuitenkin eläkeikään mennessä.

Jatkoni:

(Juridiikka/arvoja ylösalaisin = laittomasti sensuroidun virren 440 sanat)

Toivon mukaan kohdallani jatkossa mahdollistuu eteneminen ja kehittyminen WinNovassa, jossa asiat olisi moraalisesti myös kunnossa... työntekijää alhaisintakin/pahnanpohjalla ajatellen! Tätä hyvää talolle/WinNovalle eli totuutta, moraalia ja oikeudenmukaisuutta vain olen ajanut ja tuon sitä esille jatkossakin, koska olen karvaamman kautta sen puutteen talossa joutunut läpikäymään, itse oppineena työhyvinvointi/moraalikoordinaattorina. Jos muutoksia ei tapahdu talossa parempaan, MUISTA! Seuraava kohde/silmätikku voitkin olla sinä! Ja voin taata, että se on raskas tie... pääosin yksin olet ja vastapuoli syyllistää sinua työyhteisössä, selkäsi takana kaikilla mahdollisilla keinoilla/valheilla.

Jos kaikki menee jatkossa niin, että saan jopa varoituksen (saatu syksyllä 2012/laiton), moraalittomuus etc. vain jatkuu ja ettei sitä 17 vuotta kestä talossa, silloin 1, 2 ja 3 kohtaan pikainen ratkaisu ja WinNovasta äkkiä pois... Viimeisten tietojen mukaan irtisanomistani suunnitellaan 2013 alusta. Minä/uhri olen hakenut turhaan oikeutta vuodesta 2008 asti ja nyt tilanne on kehittynyt hyvinkin tyypillisesti... Syytön ja viaton on pikku hiljaa syyllistetty työyhteisössä/työterveyshuollossa ja aidon totuuden, moraalin ja oikeudenmukaisuuden (minun asiassani ja muillakin sektoreilla WinNovassa) esillä pitäjä pyritään vaientamaan keinolla millä hyvänsä... laittomin varoituksin ja nyt irtisanomis menettelyllä uhkaamalla... WinNova ilmeisesti katsoo olevan kaikkeen syytön ja viaton, mitään ei ole myönnetty, korvattu, anteeksi pyydetty, eikä sovitteluunkaan suostuttu 2012 lopulla. WinNova/(Porin ammattiopisto)/Porin kaupunki ei todellakaan ole syytön, hoitamattomia märkiviä mätäpaiseita täynnä...

Ihan kuin WinNovan tavoitteena olisi varoitus ja potkut, kotio kuulovammaa kärsimään siitä... En väitä, että se on näin, mutta siltä se TODELLAKIN tuntuu n. 5 vuoden jälkeen!

Työpaikkaväkivallan uhrit... + koulukiusatut
https://www.facebook.com/groups/224174243936/?fref=ts

Työpaikkakiusaaminen / www.tyopaikkakiusatut.net
https://www.facebook.com/groups/152220665810/?fref=ts

1.1.2013 (Uusin päivitys)
Olli Hakala Pori
Deus Protector Noster

Sivun näyttöjä yhteensä

tiistai 8. tammikuuta 2013

Jääkö käteeni WinNova luu... vai toteutuuko oikeudenmukaisuus?!

Ei kommentteja:

Lähetä kommentti

Historian "havinaa" Erilainen politiikko vuodelta 2011